Les forces cachées des personnes introverties
Mis à jour: Mai. 04, 2023
Les personnes introverties cachent des qualités et des traits que vous ne soupçonniez pas. En outre, ils sont d’une grande écoute, sont très créatifs et sont d’excellents amis.
Les introvertis excellent dans la résolution de problèmes
Que vous cherchiez à obtenir conseil à propos de vos relations amoureuses ou que vous vouliez savoir comment résoudre un problème mathématique particulièrement complexe, les personnes introverties ont toujours la réponse, ou du moins, savent toujours comment la trouver.
Entrez dans la tête des introvertis et vous remarquerez une activité incessante au niveau du cortex frontal, le centre de commandes pour les tâches complexes du cerveau. Cela concerne la prise de données, l’intégration de ces données à l’information déjà emmagasinée, et finalement, la création de solutions et de réponses découlant de ce processus.
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Les introvertis sont bien préparés
Les introvertis ont un penchant pour les préparations exhaustives, particulièrement dans leur travail. Cette habitude pourrait provenir de la tendance des introvertis à prendre plus de temps que les extravertis pour penser et répondre à des questions. Cela s’explique par une raison neurologique: l’information emprunte un chemin plus long dans le cerveau d’un introverti que dans le cerveau d’une personne extravertie. Pour éviter les questions pièges, non attendues, les introvertis s’aident en préparant chaque possibilité. Être bien préparé contribue également à se sentir plus confiant. C’est un sentiment que les personnes introverties n’éprouvent pas souvent lorsqu’elles vont à une entrevue.
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Les introvertis sont souvent de bons écrivains
Isaac Asimov, auteur du recueil de nouvelles I, Robot et d’autres oeuvres de science-fiction, a déjà dit, «Pour moi, écrire, c’est simplement de penser avec mes doigts.»
Les introvertis, habitués de s’exprimer en écrivant, seront d’accord avec Asimov. «Ces personnes portent leur attention sur la profondeur des choses plutôt que sur la quantité», dit Jennifer Kahnweiler, auteure du livre Quiet Influence. «Ils aiment écrire leur pensée au complet et ainsi clarifier les choses dans leurs têtes plutôt que de se laisser influencer par les autres.»
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Les introvertis ont une excellente écoute
Parce qu’ils sont discrets de nature, les introvertis sont des êtres «nés pour écouter», écrit Kahnweiler. Ils tiennent compte de toutes les informations et opinions. Après avoir tout digéré, ils offrent une réponse bien pensée.
À ce titre, une étude de l’Université Harvard a montré que les personnes introverties peuvent être de meilleurs leaders que les personnes extraverties, et à plus forte raison si les membres de leur équipe sont de nature proactive. «Un leader introverti sera davantage porté à écouter et à bien assimiler les idées d’une équipe enthousiaste», écrit Carmen Nobel, professeure de l’école des affaires de Harvard.
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Les introvertis sont souvent très créatifs
Une recherche effectuée par les psychologues Mihaly Csikszentmihalyi et Gregory Feist a récemment démontré que dans plusieurs sphères de la société, les personnes les plus créatives sont introverties.
«Notre culture a des préjugés négatifs envers les personnes discrètes et réservées», dit Susan Cain, auteure pour CNN.com. «Les introvertis sont pourtant responsables de certaines des plus grandes réalisations de l’humanité», précise-t-elle. Steve Wozniak, Dr Seuss, Charles Darwin et d’autres génies créatifs, par exemple, sont tous des personnes qui préféraient la solitude.
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Les introvertis sont de bons amis
Incontestablement fidèles, intensément attentives et indéniablement fiables, les personnes introverties font habituellement de bons amis. Considérez-vous comme chanceux, puisqu’ils préfèrent avoir un cercle d’amis restreint. Ils sont très pointilleux et sélectifs lorsque vient le temps de choisir des amis.
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Les introvertis sont observateurs
Les introvertis prennent tout ce qui les entoure et retardent généralement la réaction plus que leurs pairs extravertis, ce qui leur donne peut-être un effet sur la compréhension de leur environnement. Des chercheurs de l’Université de Yale ont constaté que les personnes introverties semblent être plus astucieuses pour comprendre comment nous nous comportons en groupe que leurs pairs extravertis.
Les personnes introvertis sont généralement crédités d’une intelligence sociale plus élevée et ont une forte compréhension du monde qui les entoure.
À l’inverse, les personnes extraverties compenseraient le fait d’avoir un faible revenu en dépensant davantage pour des articles et des expériences qui reflètent un statut plus élevé. Comme quoi votre personnalité peut influencer vos habitudes financières, nous apprend la science.
Les introvertis sont indépendants et motivés
Travailler avec un introverti? Vous avez de la chance! Non seulement ils sont de grands penseurs créatifs, mais ils ajouteront de nouvelles dimensions et un nouvel équilibre à votre équipe.
Il est important de se rappeler, cependant, qu’ils pourraient ne pas travailler dans le même style que les collègues extravertis. Les réunions et le travail de groupe seront moins propices à l’efficacité pour les introvertis. Comme le rapporte le magazine Forbes, il est essentiel que les employés introvertis aient le temps, l’espace et la capacité de jouer sur leurs propres forces.
Les introvertis ont un style de leadership unique
En général, nous pensons que les dirigeants sont extravertis – après tout, gérer les autres est un travail très social. Les leaders extravertis projettent la confiance, l’ambition et la gregarité, qui sont des traits précieux, mais parce que les introvertis sont moins vocaux, ils sont souvent perçus comme des leaders plus faibles.
Jennifer Kahnweiler, auteure de The Introverted Leader, a énuméré plusieurs points forts des leaders introvertis: tendance à ne pas dominer une conversation, synthèse de l’information, préparation réfléchie, concentration, énergie ancrée et capacité à rassurer les autres dans les moments difficiles.
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